Daily Meeting Transcript - 2026-08-21
Summary
Daily standup 2026-08-21: cập nhật tiến độ các dự án theo E-No và 2 cuộc thảo luận nội bộ công ty về (1) data pipeline cho daily report AI, (2) chính sách khám sức khỏe định kỳ theo quy định mới.
Content
Cập nhật tiến độ hằng ngày (theo E-No)
- Google Sync test: có 1–2 issue khi check các bảng trong DB; đã viết lại và thiết lập lại, dự kiến xong hôm nay. Blocker: vài bảng dưới DB chưa được điền thông tin, file test tạo ra chưa dùng được.
- E-655 (Property Access/Asset): tiếp tục issue xử lý hình ảnh, dùng Image EX.
- E-654 (Libdemo): issue chỉnh sửa, xử lý phiếu giảm giá — xóa và thêm vào DB.
- E-448: support sửa layout invoice, sửa bug product search (không có log, chưa tìm ra nguyên nhân); tiếp tục feature mới.
- E-656 (BEMAC, gọi tắt "Vmax"): làm tiếp phần admin; sau đó chỉnh lại mockup và hỗ trợ anh Tiến.
- E-647 (cũng gọi "Vmax"): tiếp tục optimize code.
- MC: sửa các Dependabot, rồi tìm task mới.
- E-658?: sửa feedback emoji; tiếp tục CI/CD của cabinet E-490.
- E-657 (MC): làm tiếp Smart Search trên model MyData.
- MC: feedback UI cho phần quản lý dự án.
- E-642: các issue màn hình admin.
Daily review / quản lý
- Tiến độ bên AMC chưa có update.
- Vmax: ALAP request độ ưu tiên thấp — không cần check hiện tại.
- Quân: bug trên production (invoice/product search) đã bị lock; biết chỗ lỗi và cách sửa nhưng chưa biết vì sao sinh ra giá trị sai; không cần trợ giúp.
- Thảo luận con số 20% trên HRM: là tiến độ theo project (lock 3 tháng), không phải theo tháng; cần cập nhật/trả lời.
Data pipeline daily report
- Thảo luận về công cụ tự summarize daily report: data đầu vào còn nhiễu; output chỉ cung cấp thông tin chung, không chính xác tuyệt đối từng người làm gì. Hôm qua Nhân nghỉ nên bị miss data. Cả team nên chủ động tag/feedback công cụ như một thành viên team và bổ sung phần discussion chi tiết. Nhân được giao đẩy nhanh hoàn thành pipeline.
Khám sức khỏe định kỳ (quy định mới)
- Quy định mới trong năm nay bắt buộc doanh nghiệp tổ chức khám sức khỏe tối thiểu cho người lao động. Kế toán đang khảo giá và confirm với các bên (phòng khám tư, bệnh viện công như Bệnh viện Quận 12).
- Chi phí tham khảo: gói basic ~1 triệu, gói standard ~2 triệu, gói khám sâu ~4–7 triệu (nữ nhiều hạng mục hơn).
- Một nhân viên được phường báo thuộc diện doanh nghiệp nên phải khám qua doanh nghiệp, không khám ngoài xã.
- Dự định chọn phương án tối ưu kinh phí (ví dụ gói bảo hiểm ~2 triệu/năm với quyền lợi khám tại phòng khám tư); đang chờ kế toán xác nhận vùng xám: nhân viên không tham gia có được công ty hỗ trợ tiền tự khám nơi khác hay không. Góp ý từ team: mua gói tiêu chuẩn; ai cần khám chuyên sâu thì tự đăng ký thêm và tự lo chi phí phát sinh.